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Conseguir um emprego nos dias de hoje não é tarefa fácil, principalmente pelo cenário que nosso país está passando. Além disso, ainda há preconceito contra os pretos quando pensamos em processo seletivo. Para não acabar aqui, conseguir um emprego tem se tornado uma tarefa estratégica, que nem sempre estabelece como critérios suficientes a formação acadêmica.

Para que você, mulher preta, encontre-se na sua luta pelo emprego dos sonhos, separamos 5 dicas para que você chegue aonde merece!

Prioridades

Para trabalhar no seu emprego dos sonhos, você precisa saber onde esse emprego está. Por isso, é aconselhável listar algumas empresas, nas quais você gostaria de trabalhar em uma função específica. Percebendo isso, entenda que tipo de complemento você precisa para preencher essa vaga, seja fazendo um curso de idioma ou uma especialização.

Preparação

Faça pesquisas antes de entrar em algum processo seletivo. Como uma mulher preta, precisará se esforçar mais para se destacar e a maioria dos participantes são desclassificados por não possuírem um mínimo de interesse sobre o que a empresa faz.

Por isso, investigue sobre o site da empresa, entenda seu ramo de atuação e procure por classificações para entender melhor sobre as necessidades de melhoria da empresa estudada.

Diferencial

No mercado de trabalho o produto é você. Como uma estrada do autoconhecimento, saber o que te diferencia dos demais profissionais é fundamental para gerar confiança e credibilidade em quem te entrevista.

Para chegar a esse ponto, é importante ouvir opiniões de pessoas que se importam com você que te acompanham há um bom tempo. Além disso, aquilo que normalmente gostamos de fazer é o que fazemos de melhor, por isso, crie o hábito da auto análise e saiba comunicar quando for perguntada.

Networking

Networking é a moeda de troca mais atual, quando pensamos em conseguir oportunidades. Indicações geradas e dadas criam um ambiente de cooperação maior, por isso, sempre procure estabelecer boas relações com pessoas da área que você quer trabalhar, pois ela, conhecendo você melhor saberão o quão capacitada você é.

Essa necessidade é conhecida pela falta de representatividade da mulher preta em seus ambientes de trabalho e saber jogar com essa cartada é fundamental para chegar aos seus objetivos. E não, ter networking não é apenas ter uma rede de interesse, mas criar relações de troca de experiência que, consequentemente, terão por você apreço no que faz.

Antifragilidade

A mulher preta tem um grande e árduo caminho na sua conquista pelo emprego dos sonhos. Mas isso não deve ser um empecilho, quando você estiver em frente a um recrutador ou recrutadora. A sua imagem deve ser mais imponente e determinada, para demonstrar interesse além de qualquer outra pessoa.

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Empreendedorismo é um assunto que está muito em alta ultimamente, recebendo considerações de diversas frentes de pesquisa e serve para entender qual o comportamento da mentalidade empreendedora em diversas esferas sociais, com diversos objetivos, entre eles, de fornecer ferramentas de aprimoramento pessoal e profissional.

Considerando que ainda, aqui no Brasil, é um assunto embrionário no quesito desenvolvimento, uma pesquisa realizada pelo Movimento Black Money (MBM), Inventivos e RD Station, desenvolveu uma frente chamada Afroempreendedorismo no Brasil, como forma de analisar o panorama do afroempreendedorismo e, com isso, ajudar diversos empreendedores e empreendedoras negras a enfrentar as dificuldades do mercado.

A iniciativa, portanto, tem como objetivo entender o comportamento, realidade e obstáculos enfrentados no empreendedorismo de pessoas pardas e negras. Iniciativas como essa ajudam a criar força em comunidades que possuem objetivos em comum e, bem sabemos, a luta é diversificada e precisa de comunhão para surtir efeito em um mercado global tão competitivo.

Como resultado, obtiveram a presença de 61,5% do público de mulheres negras cis contra 36,4% de homens negros cis. Da faixa etária, a predominância é de jovens na faixa de 25 a 34 anos (35,8%).

A discussão da composição do afroempreendedorismo mostra um padrão em que mulheres tendem a exercer mais a função de autonomia, percorrendo comércios, comunicação e indústria de cuidados. Negócios focados em saúde e estética representam 14,3%, e-commerce e varejo 10,4% e e agências de marketing e publicidade 8,4%.

De outras métricas, temos 61,9% com ensino superior e apenas 15,8% possuem renda familiar superior a 6 salários mínimos. Esse cenário aponta a criação de negócios como premissa de renda, principalmente pelos aspectos da pandemia que abraçaram todo mundo na causa de achar novas fontes financeiras. Isso sem considerar as outras barreiras sociais já enfrentadas pelo povo negro, que encontram dificuldade em conseguir crédito para suas empresas.

Ainda há um longo caminho a ser perseguido para encontrar disparidades e resolvê-las e, com isso, implementar e aprimorar ainda mais o trabalho do afroempreendedorismo brasileiro.

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